Pozyskiwanie opinii
Podstawowe funkcje Rating Captain
Zarządzanie
Moderacja i kupony
Analiza
Poznaj lepiej swoich klientów
Widgety SEO
Popraw swój wpływ na SEO
Badanie satysfakcji klienta
Wygodne badania ankietowe
Shopify WooCommerce Deconetwork Baselinker Zobacz wszystkie
mdi-chat-processing-outline
Skontaktuj się z nami: +48 572 971 973 lub na support@ratingcaptain.com
Blog
Dowiedz się, co nowego
Baza wiedzy
Techniczne rzeczy
Przeanalizuj swój wizerunek w sieci
Nasze narzędzie pozwala na dogłębne sprawdzenie jak wygląda wizerunek Twojej firmy
Dowiedz się wiecej
mdi-chat-processing-outline
Skontaktuj się z nami: +48 572 971 973 lub na support@ratingcaptain.com
Klienci Cenniki
Zaloguj się
Angielski
Polski
Zaloguj się Załóż konto Pozyskiwanie opinii Zarządzanie Analiza Widgety SEO Badanie satysfakcji klienta Blog Baza wiedzy Klienci Cenniki Produkt Materiały Klienci Cennik Oferty pracy Zespół Katalog opinii Program partnerski Regulamin Polityka prywatności Przetwarzanie danych
Ładowanie artykułu

Employer branding – czyli działania, które wzmocnią wizerunek pracodawcy

Katarzyna Chomąt
26/04/2021 | 4 min czytania
Employer branding – czyli działania, które wzmocnią wizerunek pracodawcy

Spis treści

    Z każdym rokiem rynek pracy stawia przed firmami nowe wyzwania. Dlatego też przedsiębiorcy wdrażają w swoich biznesach szereg benefitów, aby w ten sposób przyciągnąć do siebie kandydatów, a także zmniejszyć rotację pracowników w firmie. Jednak takie przynęty nie zawsze wystarczą. Dla pracowników większe znaczenie odgrywa opinia o firmie. W związku z czym przed wysłaniem CV czy zadania rekrutacyjnego sprawdzają informacje na jej temat. A to co znajdą, w dużej mierze zależy od działań podejmowanych przez firmę.

     

    Czym jest employer branding?

     

    Najogólniej mówiąc, employer branding to budowanie wizerunku pracodawcy. Bardzo ważne jest to, że działania employer brandingowe muszą zawsze być zgodne z biznesową strategią firmy, ponieważ składają się one na ogólny wizerunek marki. Celem tworzenia marki pracodawcy jest postrzeganie jej przez otoczenie jako atrakcyjnego miejsca do realizowania kariery zawodowej. Niestety jest to działanie z pogranicza Human Resources i Public Relations, więc bardzo często w firmach zadnia związane z EB należą do jednego z tych działów, przez co działania mające na celu budowanie wizerunku pracodawcy nie są kompletne. Jest to skutkiem tego, że marketerom często brakuje wiedzy z zakresu HR, z kolei HR-owcom – wiedzy z obszaru marketingu.

     

    Korzyści z posiadania strategii employer branding

     

    Długoterminowa strategia employer branding może przynieść wiele korzyści pracodawcy. Jedną z nich jest oczywiście spójna komunikacja wewnątrz i na zewnątrz brandu. To ona przyciągnie do Twojej firmy kolejne talenty, a także sprawi, że nikt nie będzie miał wątpliwości co do szczerości komunikatów tworzonych przez markę. Same działania marketingowe prowadzone w celu budowania wizerunku firmy nie wystarczą. Ważne jest również kreowanie wizerunku przedsiębiorstwa jako dobrego miejsca pracy nie tylko dla potencjalnych pracowników, ale również tych obecnych. Bardzo ważną korzyścią płynącą z employer brandingu jest przyciąganie talentów oraz ułatwienie procesu rekrutacji, ponieważ marka jest w stanie zweryfikować kandydatów pod kątem dopasowania do kultury organizacyjnej firmy. Dlatego właśnie spójna komunikacja oraz odpowiedni pracownicy pozytywnie wpływają na rozwój firmy. A to zaledwie kilka korzyści. Zobacz, co jeszcze może dać Ci employer branding.

    korzyści jakie daje employer barnding

    Źródło: HRM Institute, Employer Branding w Polsce 2020, https://hrminstitute.pl/raporty-i-publikacje/

     

    Wizerunek pracodawcy w social mediach

     

    Jeśli zależy Ci na budowaniu atrakcyjnego wizerunku pracodawcy i przyciąganiu do siebie młodych i utalentowanych pracowników, Twoja firma musi być obecna w mediach społecznościowych (oczywiście nie tylko dlatego, o czym pisaliśmy chociażby tutaj). To właśnie tutaj komunikuj się z potencjalnymi pracownikami. Osoby, które znajdują się na początku swojej kariery często poszukują pracy na grupach stworzonych właśnie w tym celu w mediach społecznościowych. Dlatego jeśli poszukujesz kandydata, możesz śmiało powiedzieć o tym na swoich profilach, jak i na grupach do tego przeznaczonych. Ale jak już zostało wspomniane potencjalni pracownicy przed wysłaniem swojego zgłoszenia sprawdzają ogólną opinię o firmie oraz to, jak zarządza swoim wizerunkiem. W tym celu z pewnością sprawdzą Twoje media społecznościowe. Dlatego zadbaj o to, aby poza ofertą Twojej firmy oraz pięknymi zdjęciami produktów znajdowały się tam również posty pokazujące wartości marki. Dobrym pomysłem i wręcz pożądanym jest publikowanie materiałów pokazujących markę zza kulis. Dzięki temu marka staje się autentyczna w oczach odbiorców. 

     

    Podsumowanie

     

    Employer branding to bez wątpienia działanie potrzebne każdej marce. Pamiętaj, że wizerunku nie da się zbudować raz i jest on trwały na zawsze. Budowanie wizerunku marki oraz pracodawcy to długotrwały proces, który tak naprawdę nigdy nie powinien się kończyć. Nawet firmy o ugruntowanej pozycji na rynku i świetnej renomie mogą w pewnym momencie przejść kryzys, a wtedy działania z zakresu employer brandingu mogą być jak najbardziej pomocne. W czasach kryzysu to właśnie komunikacja z obecnymi pracownikami może mieć kluczowe znaczenie. To przecież w ich rękach spoczywa siła, która może podźwignąć markę. 

    Oceń ten artykuł

    Średnia ocena tego postu to: 4.73{{$app.blogCurrentReview < 4.3? 4.3 : $app.blogCurrentReview}}

    Sprawdź, co ludzie mówią o Twojej firmie

    Uzyskaj darmowy dostęp do raportu z audytu Twojej firmy. dowiedz się, jak możesz zwiększyć sprzedaż?

    Dowiedz się za darmo
    Sprzedaż i informacje o produktach
    +48 572 971 973
    pawel.burda@ratingcaptain.com
    HQ Poland
    Liskego 7, 50-345 Wrocław
    Wsparcie techniczne i płatności
    support@ratingcaptain.com
    Produkt Pozyskiwanie opinii Zarządzanie Analiza SEO Widgets Integracje Badania ankietowe
    Materiały Blog Baza wiedzy
    Klienci
    Cennik
    Oferty pracy
    Zespół
    Katalog opinii
    Program partnerski
    Regulamin
    Polityka prywatności
    Przetwarzanie danych
    Zapisz się do naszego newslettera
    Zapisz się
    Na podany adres email zostanie przesłana wiadomość z prośbą o potwierdzenie. Coś poszło nie tak :-(
    Social media
    LinkedIn logo Youtube logo Facebook logo Instagram logo
    Copyright © 2022 by Rating Captain
    Informujemy, że strona korzysta z plików cookies, aby świadczyć usługi na najwyższym poziomie.
    Zapoznaj się z naszą polityką prywatności.
    Zgadzam się